第1059章目前主要缺哪些人？

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    第1059章目前主要缺哪些人？(第1/2页)
    ……
    意呆利。
    米兰。
    作为意呆利第二经济发达城市，著名的全球时尚之都，可以说在这里的商铺，都是寸土寸金。
    爱马仕、路易威登、香奈儿各大知名奢侈品牌应有尽有，他们开在普通的街道上，看起来相当不起眼，但那响亮的招牌足够吸引所有人。
    在那一排的店中又夹杂着不少昂贵的小众品牌，雁诗开在蒂芙尼旁边。
    奢侈品品牌的对面，苹果的旁边，上个月刚开的腾盛手机店，敞开着玻璃门。
    店内，几个华国人看着新出的青春7，牙齿都差点咬酸。
    “不是，哥，国外卖这么贵呀？？”
    店员有些无奈，“我们价格是对标隔壁的苹果，青春7，980欧元算不上贵。隔壁都卖1020欧，电池容量、刷新率、内存，都少一个档次呢！”
    “国内才卖3000不到。”
    “……国外才卖3000不到，那我出国卖干什么。”
    “……”几个华人沉默了一下，有些无言以对。
    店员说着有些自豪起来，“国外我们卖的就是高端货，你看这些意呆利本土的手机品牌，性能上都比我国差远了。所以你们别扯着价，在这买就是980欧。要不你们回国买。”
    “回国那机票钱都比手机贵！”
    华人嘀咕了一句，最后恋恋不舍，他们都是定居在意呆利的华裔，这么多年也经常上网冲浪，对国内有名气的青春，也有所了解。
    算了，反正本地手机也就这个价。
    “给我拿一台，我要蓝的。”
    “好的，给你打包。这副耳机送您。”
    随着装好的袋子递给对面，几个华人提着袋子转身走了，不一会，外面一个穿着黑外套的人走进来。
    “经理好！”
    店员赶紧站直，中年人点了点头，“最近生意怎么样？”
    “这一个月陆陆续续卖了五六十台。”
    “五六十台。”听到这数，中年人有些忧愁，他是红狐米兰区域的负责人，自从几个月前，提早拿走腾盛的商品代理权，红狐可以说是占尽优势，把好地段都挑了个遍。
    本以为可以大卖特卖。
    但没有想到，宋江之前说的话不掺一点水。
    0.1%！
    腾盛在意呆利的市场只占0.1%
    无论在华国名气有多大？国际上名气有多响亮？放在意呆利本土，就跟有壁垒一样。
    街上随便拉一个市民询问，知不知道腾盛。
    十有八个，是问谁？
    倒是华裔、留学生，知道的比较多，这几个月的销量可以说大部分都是留子贡献的。
    只靠留子可不够，毕竟大多留子也穷，靠着打工为生，至于有钱的留学生，用的就不是青春了。
    这一天天成本压下来，虽说红狐内部对这个项目都是相当看好，但区经理还是愁啊。
    要不做点小活动？
    宣传宣传——
    正想着，群里发来消息。
    【意呆利代理总群
    国商集贸倪玉英：据说宋总来视察了？国际部那边说宋总要巡查。
    汇通建造梁玉：消息这么灵通！我去问问！
    汇通建造梁玉：是了！罗马那边店员碰到宋江了，了解了一下销售情况和价格。
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    红狐申成益：你们店生意都怎么样？】
    这话一发出，群里面沉默了一下。
    【国商集贸倪玉英：不太行】
    【汇通建造梁玉：凑合吧，毕竟现在开荒。就是不知道这个荒要开多久。】
    作为中标成功的三家代理，目前店铺也陆陆续续开业，头几天的生意都不太行，除了舞龙表演的时候，吸引了大批的市民观看。
    此外，就是稀稀拉拉，顾客零星几个？
    他们倒是有点心理准备，但还是和预期有些差距。
    区经理这时提出。
    【红狐申成益：你们说我们要不要去问宋总，接下来腾盛在国际上有什么安排，毕竟我们也算是合作，也要了解一下接下来的情况。】
    看到这话，另外两个人纷纷赞同。
    【国商集贸倪玉英：这个确实要问问，要是有宣发活动，我们也可以配合一起搞个宣发。总比现在是石头打进坑，一点水花都没有要好。】
    【汇通建造梁玉：赞同！】
    下午，三位代理负责人，不管身处哪个城市，全都动身出发赶往罗马。
    此时的罗马国际部。
    办公室内，宋江正在查看近段时间在意呆利的布局。
    “老板，本地的物流正在加快布置，目前60%的土地，罗马、米兰、都灵、那不勒斯等城市，人员都已经布置完善，可以保证三天送达。至于其他地方，还需要一段时间。”
    汇报的负责人停顿了一下，“我们这边人手的问题还有些缺乏，常青医院那边还在建设，招聘速度比想象中慢，高资历不好招聘，超市那边，已经完工。人员招聘相当顺利，预计一周后就可以开业。”
    “目前主要缺哪些人。”
    “医生、医院管理层、人事经理、超市那边，也需要几个有经验的管理。基层是够的。还有国际部”负责人停顿了一下，“可能还需要几个帮手。”
    宋江捏了捏鼻梁，翻到最后一页文件，“我知道，到时候统一招一波人”
    “谢谢老板！”
    负责人想了想，又说了一句，“代理商员工，我去考察过，有些员工没有经过专业的培训，产品知识上掌握的不熟练。我觉得还得加一批指导老师。再来一组督导组。”
    一次性扩开这么多市场，需要干的活可不少，不但是人员招聘还是集中培养，甚至说考核制度都要做一个明确的规范。
    宋江听的有些头疼，能感觉到接下来一个月的加班生涯。
    而随着两个人继续敲定了一些细节，此时，三位代理商也终于赶了过来，站在办公室门前，有些紧张，随后敲了敲门。
    “咚咚咚！”
    “进来。”
    随着门打开，三张熟悉的脸带着笑容，“宋总，宋总您来了怎么不知会一声，我们刚想请你吃饭呢。”
    “吃饭就免了，有什么事吗？”
    “直白点，我有点忙。”
    “呃”三个人停顿了一下，左看看，右看看，最后还是红狐申成益开口：“宋总，其实我们想问问腾盛接下来对意呆利有什么宣传方面的安排吗？或者说举办什么开业活动。”
    “宣传”宋江停顿，对面的三人则是紧张的看着他。

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