第6754章

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    又寒暄几句，苗国中便带人离开了。他们的身影消失在走廊尽头，梁满仓爱人才低声对郑红旗说：“红旗市长，您别见怪……我就是心里憋得慌。老梁他……就是被他们……”她说不下去，抹了把眼泪。
    郑红旗安慰道：“嫂子，别多想。现在最重要的是满仓同志把身体养好。其他的，有组织，有市委。你安心照顾满仓，有什么困难，随时跟我说。”
    我也上前宽慰几句，并和郑红旗一起，将两个装有慰问金的信封硬塞到梁满仓爱人手里，接着进了病房。
    梁满仓躺在病床上，依然熟睡。主治的医生在旁边提醒道：用了药，估计要睡一会。
    梁满仓的爱人要喊醒，郑红旗打断道：“哎，算了，让老梁好好休息吧。”
    离开医院，上车后，郑红旗的脸色沉了下来。
    “看到了吧？”郑红旗忽然开口，带着一丝嘲讽，“人倒下了，该来的‘关心’一点不会少。苗国中亲自带队，阵容齐整。话也说得漂亮，工作没做好，让县长操心了。可那天的会上，他们但凡有半分真的想把工作做好，满仓也不至于……”他没说下去，只是摇了摇头。
    我沉吟道：“红旗市长，看来曹河就是以苗国中为代表的地方势力尾大不掉啊。”
    “是啊，但是也不止苗国中一个人，你以后慢慢体会。”郑红旗望向窗外，眼神悠远，“所以，朝阳，你这次去，是真要打硬仗、啃硬骨头了。于书记让我跟你交底，那我就多说几句。曹河的干部，大致分几块。一块是苗国中留下来的，以苗东方为代表，盘踞在城关镇和县直一些要害部门，树大根深，关系复杂。他们不一定明着对抗县委决策，但擅长软抵抗，阳奉阴违，打着‘稳妥’、‘研究’的旗号，能把任何急事拖成黄了的事。棉纺厂的事，就是典型。”
    我点头道：“看出来了，今天这些干部，我记了一个八九不离十。”
    “第二块啊，是本土起来的一些干部，像孙浩宇这种，能力有一些，但更看重眼前利益和自身位置，喜欢观望，见风使舵，哪边风大往哪边倒，缺乏原则性和担当精神啊。他们和苗东方那帮人，有时候利益一致，就抱团；有时候利益冲突，也会互相拆台。但总体上，在抵制‘外来干部’推动触及利益的改革方面，他们容易形成默契。”
    “看来也不是铁板一块啊。”
    “第三块，是像梁满仓这样外地交流来的，或者像县委副书记马定凯这样相对务实、想干点事的本地干部。但他们往往势单力薄，或者受制于各种关系，难以施展。马定凯跟我反映过不少问题，但很多时候也无能为力。”
    “剩下的，就是大多数普通干部，观望，随大流，领导让干啥就干啥，缺乏主动性和创造性。”
    郑红旗转过头，看着我，语气凝重：“你去了之后，首先要解决的，我看不是棉纺厂那块地，而是人心，是风气，是县委的权威。要把那些想干事、能干事、敢干事的人用起来，支持起来；要把那些只琢磨人不琢磨事、甚至暗中使绊子的人，要么争取过来，要么调整出去。这不是一朝一夕的事，但必须要做，而且要尽快做。于书记支持你调整班子，这就是尚方宝剑。但怎么用，用在谁身上，什么时候用，这里面的火候，你要把握好。”
    我认真听着，将这些话一字一句记在心里。但是，在棉纺厂的处理上，我和红旗书记的看法并不相同，棉纺厂的问题不能回避，这是全县上下都关注的重点，如果在这个事情上我不能处理好，自然也有可能掌握不了工作的主动。但是这事怎么办？该从那些地方入手，一时没有想好。

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