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明月是那种做事绝不拖泥带水的人，何况事情也急，去南京招人之前，明月又和徐知微碰了个头，讨论一下如何制作招聘海报。她们将要面对的是大学毕业生，这份材料，既要体现公司的实力与前景，又要传递出求贤若渴的诚意与温度。徐知微的设计天赋再次派上用场，她连夜赶制了一份简洁大气、重点突出的招聘海报和宣传折页，主色调是公司的标志性深蓝与一抹象征活力的橘黄，标题醒目：“‘明月’同行，共织锦绣——海东市明升服饰有限公司诚聘英才”。
海报上，除了必要的公司简介、发展历程和岗位需求，徐知微特意加入了几张颇具感染力的照片：整洁明亮的现代化车间一角、团队围坐热烈讨论的场景、还有一张萧明月在办公室窗前凝神思考的侧影，阳光洒在她肩上，沉静而坚定。旁边配了一行手写体的小字：“在这里，你的才华将被看见，你的成长将被托举，你的梦想将与‘明月’一同升起。”
看着海报成品和招聘手册，明月心中微微触动。这不仅仅是招聘材料，更像是一份宣言，是对公司未来模样的勾勒，也暗合了她内心深处某种模糊的期盼。
抵达南京时，正值初夏。这座六朝古都的空气里弥漫着梧桐絮和隐约的栀子花香，高校林立的区域更是充满了蓬勃的青春气息。人才市场内人头攒动，各大企业的展位前挤满了手持简历、目光热切的年轻面孔。
明月和徐知微的展位不算最显眼，但那份精心设计的海报和“海东市”、“服饰公司”、“返乡发展”、“高薪酬”等关键词，还是吸引了不少人驻足。有好奇观望的，有仔细阅读岗位要求的，也有鼓起勇气上前咨询、递上简历的。
明月亲自接待每一位前来咨询的学生。她语气温和，目光专注，不仅解答关于岗位、薪酬、发展路径的问题，更会询问对方的专业背景、兴趣爱好、对未来的设想。她身上有一种不同于寻常HR的沉稳气度，以及一种真诚倾听的姿态，让不少学生感到被尊重，交流也更深几分。徐知微则在一旁协助收集简历，初步筛选，并介绍公司各部门的情况。
半天下来，收获颇丰，收到了几十份质量不错的简历，其中不乏南京大学、东南大学等名校的毕业生。有些是海东籍或周边地区的学生，流露出对回家乡附近发展的兴趣；也有些是被公司的发展势头和“高薪酬+成长空间”的组合拳所吸引。不过令人遗憾的是，很多学生，一听说公司地处农村，还是毫不犹豫的离开。
下午，他们转战南京大学校园招聘专场。南大的礼堂外广场上，气氛更加热烈。明月的展位前渐渐排起了小队。
就在明月耐心地向一位对市场营销岗位很感兴趣的女生介绍渠道部的规划时，一个略带迟疑的熟悉声音在旁边响起：
“明月？”
明月脊背几不可察地微微一僵。她抬起头，循声望去。
隔着几步远，站着戴志生。他穿着浅蓝色的牛津纺衬衫，卡其色休闲裤，手里拿着一个公文包，看起来像是刚下课或开完会。时光似乎对他格外宽容，面容变化不大，只是气质更显沉稳儒雅，眉宇间沉淀以前没有的魄力。他的目光落在明月身上，带着明显的惊讶，以及一丝更复杂的、迅速被掩饰起来的波澜。
空气有几秒钟的凝滞。周围嘈杂的人声仿佛瞬间退远。
徐知微敏锐地察觉到了什么，看看明月，又看看眼前气质不凡的前老板。
明月很快回过神来，压下心头骤然翻涌的万千思绪，脸上浮现出职业而从容的微笑：“志生？真巧，没想到在这里遇到你。”她的声音平稳，听不出太多情绪。
志生走近几步，目光扫过展位上的海报和“明月服饰”的字样，眼中掠过恍然：“你们是来招聘的？”
“是啊，公司发展需要补充新鲜血液，南京高校云集，自然要来。”明月语气自然，仿佛只是偶遇一位旧识，“你……？”
“我，噢，我是来学习的，报了一个培训班。”戴志生点点头，他的视线再次落到明月身上，仔细地、仿佛重新认识一般看着她。眼前的萧明月，虽然没什么变化，但看自己的眼神，似乎与以前有所不同。她穿着剪裁合体的米白色西装套裙，长发利落地挽起，目光明亮而笃定，言谈举止间散发着企业决策者的自信与果决。时间与经历，将她打磨得更加光彩夺目。
“明升服饰……做得很好，我听说过一些。”志生语气温和，带着赞许，“我知道你一定会成功的，没有我会做得更好！。”
志生的话，让明月无意间感到志是在嘲笑自己，但看志生的神态，又不像，就笑着说：
“一点一点摸索着往前走。”明月笑了笑，适时地将话题引回当下，“正好，你是企业管理方面的专家，也帮我们看看，这次招聘的方向和我们的介绍，有没有什么需要改进的地方？我们可是求贤若渴。”她将一份宣传折页递给他。
戴志生接过，认真看了看。“设计得很用心，信息清晰，重点突出。薪酬竞争力看来是你们的主要优势之一。”他指了指海报上萧明月的那张侧影照，“这张照片选得也很好，有温度，有人文气息，容易拉近距离。”
他顿了顿，抬眼看向明月，目光真诚：“不过，如果真想吸引顶尖的、有潜力的管理或技术人才，尤其是那些并非单纯追求高薪，更看重平台、文化和长远发展的，或许可以在后续的面试或沟通中，更系统地阐述公司的战略愿景、管理体系优化的具体规划，以及为人才提供的个性化成长路径。让他们看到，这里不仅仅是一份工作，更是一个能够参与塑造、共同成长的事业平台。”
这番话，专业、中肯，直指核心。与陆清风的建议有异曲同工之妙，但更侧重于理念和愿景的传达。
明月认真听着，心中那根关于“旧影”与“新途”的弦被轻轻拨动。当年他提及的“组织架构”，如今已变成她正在全力推动的“管理优化专项小组”；他此刻的建议，又为她提供了新的视角。
“你说得对，愿景和平台的吸引力同样重要。谢谢你的建议，志生。”明月诚恳地说，随即像是想起什么，“对了，我们正在招一位人力资源经理，负责体系建设。你那边如果有合适的、愿意去海东发展的优秀毕业生或人才，也欢迎推荐。”
戴志生微微一怔，随即笑道：“好，我会留意的。不过说实话，我们公司也缺人。”
两人之间的对话，自然而然地切换到了工作频道。但那些未曾言说的过去，那些沉淀在时光里的默契与遗憾，如同暗流，在平和的表象下静静流淌。
又聊了几句招聘和高校人才特点，戴志生因还有事，便告辞离开。转身前，他深深看了明月一眼，声音温和：“明月，看到你现在这样，很好。真的。”
“你也是。”明月微笑道别。
目送戴志生的身影消失在人群中，明月收回视线，轻轻吸了一口气。初夏南京的风，带着微微的暖意和草木清香。偶遇突如其来，心湖涟漪微泛，但很快又归于平静，甚至更加澄澈。那模糊的旧影，在此刻与眼前清晰的新图悄然重叠了一部分。他曾经点拨过的方向，她正在脚踏实地地开拓；他如今给予的建议，又为她照亮了前路的一处细节。
“萧总，我觉得我们该请戴总吃顿饭，感觉我们有很多东西需要向他请教？”徐知微小声建议着。
“是吗？。”明月简单回答，语气平静，“他说得对，我们不仅要招人，更要能留住人、培养人。接下来的面试环节，我们要好好准备。”
她重新将目光投向排队等候咨询的年轻学子们，那些充满朝气和渴望的面孔。未来就在这里，在每一次真诚的交流里，在每一份可能加入的简历里，在她和她的团队坚定不移的步履里。
南京的天空很高，云卷云舒。招聘展位前，“明月同行，共织锦绣”的标语，在阳光下显得格外清晰。
“明月婶子，你们来招工？”
明月回头一看，是宋雨生，就笑着说：“雨生，听说你在南大读书，没想到还真我遇到你。”
“我听同学说家乡来人招工，还说招工的HR很漂亮，我一想也是你！”
“婶子老了！”明月笑着说。
“还和记忆中一样漂亮，我妈还好吧？”
“挺好的，她在管理着桃胶膏生产车间，怎么样，雨生。快毕业后有回去工作的打算吗？”
“有啊，我过年时就和我妈说过，希望毕业后到明升公司工作，我妈没有和你说过？”
明月一愣，马上说道：“你妈和我说过，我当时还不信，你这南大的高材生想回去工作？”